El Supremo rechaza que un infarto en los vestuarios del trabajo, antes de fichar, sea accidente laboral
El Tribunal Supremo ha rechazado que el infarto sufrido por un trabajador en su centro de trabajo antes de fichar, que le provocó la muerte, pueda considerarse como accidente laboral.
El Tribunal entiende que en el momento en que el trabajador sufre el infarto no puede decirse que ya estuviera a disposición del empleador, porque aún no había fichado, por lo que no estaba en "tiempo de trabajo".
Opinión personal: Cuesta aceptar que un infarto durante el trayecto al trabajo “in itinere” pueda ser considerado un accidente laboral pero si te da en el vestuario del lugar de trabajo, antes de empezar a trabajar, ya no. Desde mi punto de vista el trabajador sigue estando in itinere pero … Doctores tiene la Iglesia.


